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【7月24日開催】労基署調査に備える！指摘されやすい職場環境と健康経営戦略の重要性
＜労基署調査対策や健康経営に興味を持つ経営者様・人事担当者様におすすめ＞
労働基準監督署の調査が入った場合、労働基準法・労働安全衛生法・最低賃金法等に照らして、これらの法律を遵守しているかどうかが調査されます。
昨今、従業員の過重労働やメンタルヘルス不調増加などの労働災害が大きな問題とされており、もし調査で問題が発覚した場合、企業は安全配慮義務違反に問われる可能性があります。
健康経営に向けて、企業はどのような対策を講じればよいのでしょうか？
本セミナーでは、労基署調査の概要や、職場環境の改善方法を詳しく解説します。
また、健康経営戦略の重要性についても触れ、従業員の健康と企業の持続的成長を両立させる方法を解説いたします。
開催日
2024年7月24日(水）14:00~15:00（1時間）
内容
・労基署調査の概要
・よく確認される項目と実例
・健康管理の重要性と労務管理への影響
・数字で見る健康経営のメリット
・労災保険を利用した二次健康診断
形態
オンラインセミナー（ZOOM)
※申込受付後、参加用URLをお送り致します。
対象
☑全ての方
費用
無料
登壇者
ウェルヘルス株式会社
代表取締役CEO
土井 久生馬
学生時代に時間をお金に変えることに限界を感じ、起業を決意。フルコミッション営業を経て、2020年に起業。
弟を白血病で亡くした経験から【健康社会の実装】を目指し、医療分野の事業展開。
2021年 日本初の二次健康診断専門クリニックを設立
2023年 組織編成を行いウェルヘルス株式会社を設立
3年間二次健康診断を通じて、企業の健康経営、健康管理の促進を支援。
現在は、健康管理を支援するITソリューションの開発を行い、世界の健康の底上げを目指し、U-30 KANSAI PITCH CONTESTや全国学生ピッチ甲子園等のビジネスコンテストで最優秀賞の受賞する。
社会保険労務士法人クラシコ
執行役員
近藤雅哉
クラシコの創業期から参画し、多くの顧客を担当。
現在は執行役員として経営に携わり、株式会社In-proveの代表取締役として外部人事サービスを提供する。豊富な経験と専門知識を活かした顧客目線でのアドバイスが得意。
IPO・M&A支援にも携わっており、アクションプランの策定・実行支援等を数多く手掛ける。
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