参加受付中

【2026年1月16日開催】2026年度 人事・労務の重要法改正まとめ 実務対応と準備ロードマップ

　　

＜最新の法改正に確実に対応したい経営者・人事労務担当者様向けセミナー＞

2025年度は、育児介護休業法の改正や通勤手当の非課税限度額改定など、
企業実務に大きな影響を与える法改正の発表が相次ぎました。

さらに2026年以降も、女性活躍推進法の公表義務化、在職老齢年金の見直しなど、人事労務領域では多くの重要な制度変更が予定されており、早期の準備が求められます。

本セミナーでは、最新の改正動向をまとめて情報収集したい方に向けて、
「法改正の概要」 と
「企業が知っておくべき実務対応」 を整理し、わかりやすく解説します。

実務で直面しやすいポイントや具体的なケースも取り上げながら、
自社に必要な対応を明確にするための“実践的な視点”を提供します。

今後の法改正にスムーズに対応し、企業運営におけるリスクを最小限に抑える体制づくりを進めましょう。

開催日

2026年01月16日（金）14:00〜15:00

形態

オンラインセミナー（ZOOM)
※申込受付後、開催前日・開催日に参加用URLをお送りします。

対象

☑全ての方　※同業他社様の受講はお断りさせていただく場合がございます

費用

無料

セミナー内容

• 2026年度法改正の要点と実務対応のポイント
• 法改正に対応するための準備ロードマップ

登壇者

お申し込み方法

以下のボタンよりお申し込みください。